中國非公立醫療機構協會是由依法獲得醫療機構執業許可的非公立醫療機構、相關企事業單位和社會團體等有關組織和個人自愿結成的全國性、行業性、非營利性社會組織。更多>>
改文風是加強作風建設的必修課
文風不是小事。習近平總書記高度重視文風建設，強調“一切不良文風都是不符合黨的性質、宗旨的，都是同黨肩負的歷史使命相背離的”，“文風改不改，領導是關鍵”。中央八項規定專門將“切實改進文風”擺在突出位置，與“四風”同防同治，充分體現了大力改進文風的重要性與艱巨性。領導干部要把改進文風作為加強作風建設的一堂必修課，以上率下、久久為功。
不良文風的總根源，主要在于形式主義和官僚主義。“文如其人”，那些沾染形式主義和官僚主義積弊的領導干部，必然會將他們錯位的政績觀、扭曲的權力觀反映到文字上。比如，不良文風上的長篇累牘、粉飾浮夸、居高臨下、照本宣科等通病，正是那些虛浮造作的形式主義、口大氣粗的官僚主義作風的外在寫照。沾染了不良文風的文稿往往“瘠義肥辭”，“廢話、空話、套話、官話”滿天飛，人民群眾從中感受不到為民服務的宗旨和情懷，基層黨員干部也學不到抓改革促發展保民生的有效思路舉措，臺上講得滔滔不絕，臺下聽得昏昏欲睡，嚴重影響黨和政府的形象與公信力。因此，“治標”更要“治本”，要以各級領導干部為重點狠抓形式主義和官僚主義作風整治，以作風“硬”帶動文風“正”。一抓思想根源，教育引導各級領導干部樹立和踐行正確政績觀，多干服務高質量發展、增進民生福祉的實事，不講急功近利、嘩眾取寵的“漂亮話”。二抓實干實效，督促各級領導干部發揚撲下身子抓落實的精神，召開會議、出臺文件都要以實實在在解決問題為落腳點，不搞文來文往的“文字游戲”，不做過度填表留痕的“表面文章”。三抓監督評價，落實好黨中央關于整治形式主義和官僚主義的各項制度規定，對那些“只想出彩不想出力”的慵懶懈怠者保持零容忍，堅決杜絕通過文字“喊口號”“秀政績”的不當做法。
習近平總書記強調，“文風也能體現一個領導干部的能力和水平”。以中國式現代化全面推進強國建設、民族復興偉業，我們需要應對的風險挑戰、解決的矛盾問題、戰勝的困難阻力，只會越來越錯綜復雜，解決起來更考驗勇氣和智慧。領導干部如果知識不夠、眼界不寬、能力不強，面對新問題新矛盾時就會手忙腳亂，當需要通過文字來展現工作思路和方法舉措時，有的就會落入“能力不夠文字湊”的窠臼，用長篇累牘的陳詞濫調、晦澀枯燥的“八股文”來掩飾能力素質上的不足，這樣的文風必定讓人敬而遠之。理論功底扎實了，文風才有根基。各級領導干部要傳承和發揚黨的優良學風，把學習作為一種責任、一種習慣，帶頭學思踐悟黨的創新理論，為轉變文風提供思想營養，還要不斷學習新知識、了解新事物，學習古今中外語言中有生命力的東西，提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定、應對風險的能力，這樣才能在領會精神、分析形勢、解決問題時有新思路新舉措，反映到出政策、寫文章、作講話時就能言之有物、言之有理，既能完整準確地解讀上級的部署要求，又能深入淺出地講清楚抓落實的具體舉措，為本單位本系統做好工作起到推動作用。
文字的生命力關鍵在于貼近受眾、反映實際、以情化人。沾染了不良文風的官樣文章，看似頭頭是道，實則空洞無物，對群眾和基層黨員干部急難愁盼問題缺少積極的關切與回應，字里行間滲透著生冷、應付的氣息，讀來令人搖頭失望。這樣的不良文風是群眾觀錯位的結果，有的領導干部習慣于高高在上，平日里沉迷于文山會海不能自拔，要么起草文稿時“閉門造車”，要么調查研究時“盲人摸象”，真正深入群眾、了解群眾、關心群眾不夠，更缺少幫助群眾和基層黨員干部反映心聲、解決實際問題的動力和情懷。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，各級領導干部要把走好群眾路線的要求落實到改進文風中去，用火熱而赤誠的情懷總結反映群眾心聲和經驗，用樸實而溫暖的文字為群眾提出解決實際問題的方法路徑，讓人民群眾有收獲、有共鳴。調查研究是讓文風“接地氣”的“源頭活水”，各級領導干部要深入學習貫徹習近平總書記重要講話和重要指示精神，從思想和情感深處把人民群眾當主人、當先生，走出機關、深入基層，在實際生活中“望聞問切”。通過深入細致的調查研究，努力把情況吃透、問題找準、對策抓實，讓最后形成的文字既符合政策精神又契合基層實際，通過優良文風傳遞出為群眾辦實事、解難題的力度和溫度。
來源｜《學習時報》；原標題：《把改文風作為加強作風建設的必修課》